Сокращение численности работников, запись в трудовой

Question

Сокращение численности работников, запись в трудовой

Расторжение трудового договора 21 Мая 2017 г. Нижний Новгород

Меня сокращают с работы с формулировкой ниже производительность труда, при этом аттестации рабочих не было. Как мне поступить чтобы в трудовой книжки не было такой записи?

Ответы Юристов

1

связаться

Виталий Михайлов

22 Мая 2017

Ответ юриста был полезен? 0 0

Accepted Answer

так вас и уволить не могут с начала вам должны предложить в этом месте где вы трудитесь другую должность и при необходимости Вас переквалифицировать, а вот если вы откажетесь от всех вариантов предлагаемых Вам должностей, то да могут и уволить и то в большинстве случаев по собственному желанию, а если не было аттестации то и увольнять вас не имеют права п. 3 ч. 1 ст. 81 ТК РФ.