Почему мужу и жене нельзя работать вместе

Защита прав работников 17.07.2018 надежда Оренбург

Меня зовут Надежда. Я служу по контракту в военном оркестре музыкантом и играю на саксофоне с 2000 года. В 2003 году я вышла замуж за старшину нашего военного оркестра. В 2008 году у нас родился сын Иван. В этом же 2008 году мужа назначили военным дирижером оркестра и присвоили офицерское звание. С 2014 года наша жизнь превратилась в кошмар... Наше командование нас предупредили что мы нарушаем закон, я не могу продолжать службу под командованием моего мужа. Мне предложили выбор: уволиться из ВС, развестись с мужем, перевестись в другую часть... Я закончила 6 лет музыкальной школы и 4 года колледжа искусств, играю на саксофоне альт первую партию в оркестре и служить связистом я вряд ли смогла бы(а мне предлогали место в связи), увольняться с двумя детьми я тоже не решилась и мы решили оформить развод, определили места жительства детей, я выписалась с квартиры бывшего мужа и прописалась при части. Хотя мы и оформили развод - но отношения остались прежними близкими и семейными. Жизнь вернулась в нормальное русло. Все проблемы, но с большей яростью вернулись две недели назад. Моего начальника заставляют меня либо уволить либо перевести из оркестра в связь так- как я его бывшая жена. Наш начальник штаба дивизии и помощник командира дивизии по работе с личным составом ссылаются на то что их вынуждают давить на моего мужа командующий РВСН и командующий армией. Я не могу уволиться - у меня на иждивении дочь. Перевестись в связь я тоже не могу - я музыкант по образованию. Так получилось что я прослужила в военном оркестре 18 лет, достигла на своей службе определенных высот, неоднократно поощрялась командованием дивизии. С бывшим мужем у нас нет общей материальной ответственности по службе, не ведем совместную документацию и т. д. Меня хотят сейчас лишить любимой работы профессионалом в которой я являюсь. Подскажите пожалуйста что же мне делать??? Правомерны ли требования моего командования??? Если мой начальник(он же бывший муж) откажется меня увольнять или переводить в другую часть, что может ему за это быть? Заранее вам благодарна. С уважением Надежда.

Ответы Юристов

1

Анна Крапивницкая

18.07.2018

Здравствуйте. Ограничения действуют только по отношению к государственным и муниципальным служащим. Трудовой кодекс РФ не содержит запрета для работы супругов у одного работодателя.


Ответ юриста был полезен?

Не нашли что искали?

Оставьте свой номер телефона, мы перезвоним и решим ваш юридический вопрос