Сокращенная норма рабочего времени

Защита прав работников 26.01.2018 Наталья Челябинск

Здравствуйте. Ситуация такая. Женщина работает уборщицей в средней школы. До Нового года она работала нормально и получала 7500 руб. С 1 января, когда поднялся МРОТ, начальство заставило ее подписать документ, согласно которому она якобы доровольно перевелась на 0,75 ставки. При этом рабочее время ей сократили до 30 часов в неделю, а территорию мытья полов добавили. Зарплата осталась без изменения. Это законно?

Не нашли что искали?

Оставьте свой номер телефона, мы перезвоним и решим ваш юридический вопрос