Бесплатные консультации в
Горячая линия - ежедневно с 9 до 24 часов
Прием онлайн-заявок - круглосуточно
Ответ через 5 минут!

ЗАДАЙТЕ СВОЙ ВОПРОС ЮРИСТУ БЕСПЛАТНО

  • 96% успешных дел
  • Профессиональные юристы
  • Абсолютно бесплатно
- это бесплатно и ни к чему не обязывает!
Шаг 1/2

Заявление на увольнение при устройстве на работу

Защита прав работников 03 Марта 2016 г. Янаул

При устройстве на должность кредитного специалиста попросили написать заявление о приеме на работу и сразу же заявление на увольнение по собственному желанию без даты, чтобы потом опять не приезжать из- за этого в другой город. Когда я сообщу, что я беременна, они меня могут уволить как будто по собственному с помощью того заявления?

Ответы Юристов

2

Виталий Скромный

04 Марта 2016

Отсутствие в заявлении об увольнении даты, с которой работник просит его уволить, даты составления самого заявления, не является препятствием для прекращения трудовых отношений с работником, поскольку работодатель и при данных обстоятельствах не лишен возможности определить дату увольнения самостоятельно.


Арина Ким

11 Марта 2016

Здравствуйте, Регина. Исходя из сложившейся практики такие заявления отбираются от работника для дальнейшего его использования в пользу работодателя. В Вашем случае сложно будет доказать в суде, что вы написали заявление на увольнение в один день с заявлением о приеме на работу. Ваш вопрос требует уточнений. Обращайтесь reg-10@mail.ru


Ответ через 5 минут!

ЗАДАЙТЕ СВОЙ ВОПРОС ЮРИСТУ БЕСПЛАТНО

  • 96% успешных дел
  • Профессиональные юристы
  • Абсолютно бесплатно
- это бесплатно и ни к чему не обязывает!
Шаг 1/2
  • Конфидециально
    Ваши данные будут переданы по защищенному каналу
  • быстро
    Уже через 5 минут с Вами свяжется юрист-консультант
  • юристы онлайн
    132 юриста уже готовы ответить на все Ваши вопросы
  • большой опыт
    15-летний опыт работы наших юристов